Шаблон заявление о приеме на работу учащегося



Согласно ст. 68 ТК РФ, работодатель должен непременно оформить трудовую книжку на любого сотрудника, проработавшего в компании более 5 дней. Поэтому заявление о приёме на работу оформляется в произвольной, но обязательно письменной, форме. Данный документ имеет такую же форму и структуру, как обычное заявление: Шапка документа. Денежная компенсация не предоставляется работающим лицам в возрасте до 18 лет и беременным женщинам, только в случае увольнения. Бланк контрольного листа Пояснение для контрольного листа: — Первые строки листа заполняются собственноручно кандидатом для приема на работу. — Раздел 1 «Вводный инструктаж по охране труда» проводится по адресу: ул.


Скачать: rec_preddip_pravo.pdf

Похожие записи: